劉天永表示，“營(yíng)改增”進(jìn)一步擴(kuò)圍后，“營(yíng)改增”與差額征收非常有可能繼續(xù)并用，納入試點(diǎn)范圍的所有文化企業(yè)應(yīng)該對(duì)此高度關(guān)注。

　　稅負(fù)增加可申請(qǐng)財(cái)政補(bǔ)貼

　　根據(jù)上海市的統(tǒng)計(jì)，“營(yíng)改增”后，70%的試點(diǎn)文化創(chuàng)意企業(yè)出現(xiàn)稅負(fù)下降，與此同時(shí)，也有部分試點(diǎn)文化創(chuàng)意企業(yè)稅負(fù)有所增加。劉天永提醒說(shuō)，“營(yíng)改增”試點(diǎn)的首要目標(biāo)是消除重復(fù)征稅，在行業(yè)總體稅負(fù)上“不增加或略有下降”。因此，不能一相情愿地認(rèn)為“營(yíng)改增”就是為了減稅。同時(shí)，文化服務(wù)企業(yè)原營(yíng)業(yè)稅稅率為5%，“營(yíng)改增”后增值稅稅率為6%，增值稅稅制下雖可以抵扣，但是由于成本結(jié)構(gòu)、經(jīng)營(yíng)周期等原因，部分企業(yè)可抵扣的進(jìn)項(xiàng)稅額較少，再加上試點(diǎn)范圍較小，若上游企業(yè)為非試點(diǎn)納稅人，則無(wú)法獲得增值稅專(zhuān)用發(fā)票。在這種背景下，無(wú)疑會(huì)提高部分文化企業(yè)的稅負(fù)。

　　在采訪中，新納入試點(diǎn)范圍的影視業(yè)普遍擔(dān)心其稅負(fù)會(huì)在“營(yíng)改增”后增加。記者了解到，制作費(fèi)用僅僅3000多萬(wàn)元的《人再囧途之泰囧》一舉拿下12.66億元的票房收入，堪稱影視界的一朵“奇葩”。而以12.45億元票房收入位居內(nèi)地華語(yǔ)片單片票房榜第二的《西游降魔篇》，也一直被人們津津樂(lè)道。但是，像《人再囧途之泰囧》和《西游降魔篇》這樣的“黑馬”，在影視圈里屬于極少數(shù)。業(yè)內(nèi)人士告訴記者，在影視行業(yè)，70%的電影是賠錢(qián)的，20%的電影是不賺不賠的，只有10%的電影是賺錢(qián)的。在這種情況下，如果“營(yíng)改增”使企業(yè)的整體稅負(fù)增加，對(duì)影視行業(yè)的多數(shù)企業(yè)而言將是一個(gè)不小的壓力。尤其是人工成本較高、經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)較大的影視制作方，稅負(fù)增加的可能性很大。

　　對(duì)此，劉天永表示，根據(jù)上海市的試點(diǎn)政策，“營(yíng)改增”后稅負(fù)確實(shí)有所增加的試點(diǎn)企業(yè)，可以申請(qǐng)享受過(guò)渡期財(cái)政扶持政策。劉天永強(qiáng)調(diào)說(shuō)，申請(qǐng)享受過(guò)渡期財(cái)政扶持政策，不僅要符合稅負(fù)增加的條件，還需要有相關(guān)的證明材料，同時(shí)還要填寫(xiě)相關(guān)報(bào)表，并經(jīng)稅務(wù)機(jī)關(guān)審核。具體的要求各地可能會(huì)有所不同，相關(guān)文化企業(yè)應(yīng)該及時(shí)與其主管稅務(wù)機(jī)關(guān)溝通，準(zhǔn)確填寫(xiě)各類(lèi)報(bào)表，及時(shí)獲取財(cái)政補(bǔ)貼。

　　財(cái)務(wù)管理需要更規(guī)范

　　“營(yíng)改增”對(duì)文化企業(yè)的財(cái)務(wù)管理也提出了更高的要求?？傮w來(lái)看，文化企業(yè)在財(cái)務(wù)管理方面重點(diǎn)要做好兩方面的工作，一是會(huì)計(jì)核算，二是發(fā)票管理。

　　劉天永說(shuō)，營(yíng)業(yè)稅計(jì)稅較為簡(jiǎn)單，而增值稅采取的是抵扣模式，對(duì)于試點(diǎn)文化企業(yè)而言，“營(yíng)改增”實(shí)際上是帶來(lái)整個(gè)會(huì)計(jì)核算體系的改變。文化企業(yè)大多為中小型企業(yè)。試點(diǎn)前，會(huì)計(jì)核算多采取公司一人多崗、兼職會(huì)計(jì)或者聘請(qǐng)記賬的形式。這種形式的會(huì)計(jì)核算往往不夠健全，存在風(fēng)險(xiǎn)隱患。“營(yíng)改增”后，若不加以改進(jìn)，最終會(huì)很容易導(dǎo)致企業(yè)偷逃稅款的后果，不僅會(huì)受到主管稅務(wù)機(jī)關(guān)的處罰，甚至引發(fā)刑事風(fēng)險(xiǎn)。因此，文化企業(yè)需要在合理范圍內(nèi)增加會(huì)計(jì)人員的配備，提高會(huì)計(jì)人員的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，同時(shí)相應(yīng)調(diào)整企業(yè)會(huì)計(jì)核算管理制度。